{"id":3419,"date":"2013-03-12T00:00:00","date_gmt":"2013-03-11T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/guitrans.eus\/wp\/index.php\/2013\/03\/12\/presentado-un-plan-trianual-con-100-medidas-15-de-ellas-de-choque-para-combatir-el-elevado-paro-juvenil\/"},"modified":"2013-03-12T00:00:00","modified_gmt":"2013-03-11T23:00:00","slug":"presentado-un-plan-trianual-con-100-medidas-15-de-ellas-de-choque-para-combatir-el-elevado-paro-juvenil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/2013\/03\/12\/presentado-un-plan-trianual-con-100-medidas-15-de-ellas-de-choque-para-combatir-el-elevado-paro-juvenil\/","title":{"rendered":"Presentado un Plan trianual con 100 medidas, 15 de ellas de choque, para combatir el elevado paro juvenil"},"content":{"rendered":"<p>Las 15 medidas de choque son las siguientes:EDUCACI\u00d3N, FORMACI\u00d3N Y MEJORA DE LA EMPLEABILIDAD  <\/p>\n<p>  Extender los programas formativos dirigidos a la obtenci\u00f3n de certifica\u00addos de profesionalidad y con compromiso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p>El objetivo es mejorar la empleabilidad, la cualificaci\u00f3n y la inserci\u00f3n pro\u00adfesional de j\u00f3venes desempleados.<br \/>\n  Desarrollo de est\u00edmulos para obtener el t\u00edtulo de Educaci\u00f3n Secundaria Obligatoria.<\/p>\n<p>El objetivo es animar a los j\u00f3venes que abandonaron los estudios de forma prematura y que ahora no encuentran empleo a obtener el t\u00edtulo de Educaci\u00f3n Secundaria Obligatoria.<br \/>\nFOMENTO DEL EMPRENDIMIENTO Y DEL AUTOEMPLEO  <\/p>\n<p>  TARIFA PLANA para j\u00f3venes aut\u00f3nomos.<\/p>\n<p>Se establece una cuota m\u00ednima de 50 euros durante seis meses para las nuevas altas de j\u00f3venes aut\u00f3nomos a la Seguridad Social. Durante los seis meses si\u00adguientes, se aplicar\u00e1 una reducci\u00f3n sobre la base m\u00ednima de un 50% y despu\u00e9s se mantiene una reducci\u00f3n y una bonificaci\u00f3n de un 30% durante 18 meses.<\/p>\n<p>EMPRENDE CON CR\u00c9DITO <\/p>\n<p>  Compatibilizaci\u00f3n durante nueve meses de la prestaci\u00f3n por desempleo con el inicio de una actividad por cuenta propia.<\/p>\n<p>Los emprendedores de hasta 30 a\u00f1os beneficiarios de una prestaci\u00f3n por des\u00adempleo que se den de alta en el r\u00e9gimen especial de trabajadores aut\u00f3nomos podr\u00e1n continuar percibiendo su prestaci\u00f3n durante un m\u00e1ximo de nueve meses.<br \/>\n  Ampliaci\u00f3n de las posibilidades de aplicaci\u00f3n de la capitalizaci\u00f3n por desempleo.<\/p>\n<p>Se abre la posibilidad de que los beneficiarios de prestaciones por desempleo puedan capitalizar hasta el 100% de su prestaci\u00f3n para realizar una aportaci\u00f3n al capital social de todo tipo de sociedades mercantiles de nueva creaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, se permite que la capitalizaci\u00f3n de la prestaci\u00f3n por desempleo pueda utilizarse por el nuevo emprendedor para adquirir servicios de asesoramiento, formaci\u00f3n e informaci\u00f3n, as\u00ed como para cubrir los gastos de constituci\u00f3n de una nueva sociedad.<br \/>\n  Mejora de la financiaci\u00f3n para los aut\u00f3nomos y los emprendedores.<\/p>\n<p>Se impulsar\u00e1, desde los diferentes departamentos ministeriales con competencias en la materia, la consecuci\u00f3n de fondos de capital semilla, microcr\u00e9ditos, business angels y la figura del pr\u00e9stamo participativo para facilitar la puesta en marcha de empresas y financiar actividades claves en los procesos de iniciaci\u00f3n e implementaci\u00f3n.<\/p>\n<p>EMPRENDE CON RED <\/p>\n<p>  Reanudaci\u00f3n del cobro de la prestaci\u00f3n por desempleo tras realizar una actividad por cuenta propia.<\/p>\n<p>Permite la reanudaci\u00f3n del cobro de la prestaci\u00f3n por desempleo tras realizar una actividad por cuenta propia si, transcurrido un m\u00e1ximo de cinco a\u00f1os desde el inicio de una actividad por cuenta propia, se produce la baja en el r\u00e9gimen de aut\u00f3nomos.<\/p>\n<p>SABER EMPRENDER <\/p>\n<p>  Creaci\u00f3n de oficinas de referencia en los Servicios P\u00fablicos de Empleo es\u00adpecializadas en el asesoramiento del emprendedor.<\/p>\n<p>Se pondr\u00e1n en marcha iniciativas de seguimiento y apoyo a los emprendedores que hayan optado por la capitalizaci\u00f3n de la prestaci\u00f3n por desempleo mediante f\u00f3rmulas de asistencia t\u00e9cnica y formaci\u00f3n para contribuir en la medida de lo posible al \u00e9xito del proyecto.<br \/>\n  Contrato GENERACIONES.<\/p>\n<p>El objetivo es facilitar la incorporaci\u00f3n de la experiencia a los proyectos de los j\u00f3venes aut\u00f3nomos. As\u00ed, los j\u00f3venes que contraten de forma indefinida a des\u00adempleados de larga duraci\u00f3n mayores de 45 a\u00f1os se beneficiar\u00e1n de una reduc\u00adci\u00f3n de la cuota de la empresa a la Seguridad Social por contingencias comunes del 100% durante el primer a\u00f1o.<\/p>\n<p>EMPRENDIMIENTO COLECTIVO <\/p>\n<p>  Fomento de la Econom\u00eda Social y del emprendimiento colectivo. Bonificaci\u00f3n de 800 euros anuales en la cuota a la Seguridad Social durante un m\u00e1ximo de tres a\u00f1os para aquellas cooperativas y sociedades laborales que incorporen como socios trabajadores a j\u00f3venes desempleados meno\u00adres de 30 a\u00f1os.<\/p>\n<p>Esta bonificaci\u00f3n ser\u00e1 de 1.650 euros anuales para las em\u00adpresas de inserci\u00f3n que contraten a j\u00f3venes en riesgo de exclusi\u00f3n social durante todo el contrato o durante 3 a\u00f1os en caso de contrato indefinido.<\/p>\n<p>MEJORA DE LA INTERMEDIACI\u00d3N  <\/p>\n<p>  Canalizar y sistematizar un PORTAL \u00daNICO DE EMPLEO.<\/p>\n<p>Consiste en la creaci\u00f3n de un espacio virtual que facilite la b\u00fasqueda de empleo en todo el territorio y que contenga toda la informaci\u00f3n de utilidad para orientar a los j\u00f3venes.<\/p>\n<p>EST\u00cdMULOS A LA CONTRATACI\u00d3N  <\/p>\n<p>  Contrataci\u00f3n con ?VINCULACI\u00d3N FORMATIVA?<\/p>\n<p>Las empresas que contraten a j\u00f3venes sin experiencia laboral o desemplea\u00addos de larga duraci\u00f3n, y que compatibilicen empleo a media jornada con formaci\u00f3n, disfruta\u00adr\u00e1n de una reducci\u00f3n de la cuota a la Seguridad Social del 100% si tienen menos de 250 trabajadores y del 75% si superan dicha cifra en su plantilla.<br \/>\nMICROPYME Y AUT\u00d3NOMO <\/p>\n<p>  Los aut\u00f3nomos y empresas de hasta 9 trabajadores que contraten de forma indefinida a j\u00f3venes disfrutar\u00e1n de una reducci\u00f3n del 100% en las cuotas a la Seguri\u00addad Social durante un a\u00f1o.<br \/>\nPRIMER EMPLEO joven <\/p>\n<p>  Destinado a que los j\u00f3venes puedan tener su primera experiencia profe\u00adsional. Las empresas que transformen este contrato en indefinido tendr\u00e1n derecho a una bonificaci\u00f3n en la cuota a la Seguridad Social de 500 euros al a\u00f1o durante tres a\u00f1os y de 700 euros si se suscribe con mujeres.<br \/>\nContrato en PR\u00c1CTICAS <\/p>\n<p>  Las empresas que contraten j\u00f3venes que han terminado su periodo formativo para que puedan tener su primera experiencia profesional vinculada a su titulaci\u00f3n disfrutar\u00e1n de una reducci\u00f3n en la cuota a la Seguridad Social de hasta el 50%. &nbsp; <\/p>\n<p>Documento completo con las 100 medidas.Folleto informativo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El plan, presentado ayer por el Presidente del Gobierno Central, Mariano Rajoy, destinar\u00e1 a lo largo de los 4 a\u00f1os que durar\u00e1 casi 3.500 millones de euros. Entre las acciones previstas se incluyen 15 de choque, que beneficiar\u00e1n, en palabras de Rajoy, a m\u00e1s de un mill\u00f3n de j\u00f3venes, y otras 85 cuyos resultados est\u00e1n previstos a medio y largo plazo, puesto que requieren un mayor desarrollo en el tiempo, y con las que se pretende dar respuesta a aquellos factores de car\u00e1cter estructural con incidencia sobre el empleo joven.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-3419","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-economia"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3419","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3419"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3419\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3419"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3419"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3419"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}