{"id":6828,"date":"2020-03-24T00:00:00","date_gmt":"2020-03-23T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/guitrans.eus\/wp\/index.php\/2020\/03\/24\/instrucciones-del-departamento-de-trabajo-del-gobierno-vasco-para-la-tramitacion-de-expedientes-de-regulacion-de-empleo-por-fuerza-mayor-como-consecuencia-del-covid-19\/"},"modified":"2020-03-24T00:00:00","modified_gmt":"2020-03-23T23:00:00","slug":"instrucciones-del-departamento-de-trabajo-del-gobierno-vasco-para-la-tramitacion-de-expedientes-de-regulacion-de-empleo-por-fuerza-mayor-como-consecuencia-del-covid-19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/2020\/03\/24\/instrucciones-del-departamento-de-trabajo-del-gobierno-vasco-para-la-tramitacion-de-expedientes-de-regulacion-de-empleo-por-fuerza-mayor-como-consecuencia-del-covid-19\/","title":{"rendered":"Instrucciones del Departamento de trabajo del Gobierno Vasco para la tramitaci\u00f3n de expedientes de regulaci\u00f3n de empleo por Fuerza Mayor como consecuencia del COVID-19"},"content":{"rendered":"<p>La fuerza Mayor requiere resoluci\u00f3n de la Autoridad Laboral que se limita a constatar la existencia de fuerza mayor alegada por la empresa y se dictar\u00e1 resoluci\u00f3n en el plazo de 5 d\u00edas. En todos los casos en los que la solicitud se presente aduciendo causas de fuerza mayor, se considera que el silencio administrativo tiene la consideraci\u00f3n de POSITIVO.<\/p>\n<p>Instrucciones GV ERTE.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Gobierno Vasco, con motivo de la situaci\u00f3n de emergencia sanitaria que vivimos, ha elaborado un documento con los criterios b\u00e1sicos y formas de actuaci\u00f3n para la presentaci\u00f3n y aprobaci\u00f3n de los expedientes de regulaci\u00f3n de empleo que se presenten tras las medidas de limitaci\u00f3n de movimientos y cierre de distintos servicios y establecimientos.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-6828","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-laboral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6828","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6828"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6828\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6828"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6828"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.guitrans.eus\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6828"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}